第 3 节 联机学习（第7页）

这是时间和因果关系。

在太极图的旁边，3个连续或者断开的横条组合，形成八卦。

这八卦两两重叠，展现出64种不同的卦象。

正如碳原子有清晰的结晶变成钻石，知识如果没有稳定的结构，往往会被低估。

知识晶体是一种给你的学习内容提纯的过程，这并不是一件很容易的事，钻石的生成过程需要高温高压，黄金的提纯需要上千摄氏度的高温。

世界上没有什么「只要是金子总会发光」的事。

如果不经过提炼，含金量高的金子和普通石头没有什么两样，你根本看不出来。

你用这么长时间翻查了许多知识，相当于在家里堆了一堆矿石，请务必把它们萃取出来，成为晶体。

尝试模仿知识晶体

看了一个模型，不妨凭记忆自己先画一遍，更好的方法是给别人讲一遍。

然后看看和原来的结构有什么区别，找到差距再调整。

因为你的知识结构不同，呈现出来的方法、模式都会有所不同，时间一长，你脑子里的模块足够多，知识自动就按照模型存放了。

《透过结构看世界》一书也有类似的知识结构分类，分为16个类别

自己创造知识晶体

知道了知识晶体萃取的重要性，你是否可以尝试构建自己的知识晶体？

1.最初级的是列表式的：「关于……的5个技巧」。

好一点的晶体就有了「关书叙述」的结构，比如说时间管理矩阵、择业流程图、利润率分析表。

这些晶体拿出来已经自成体系，比起你那些零零碎碎的观点值钱不少。

2.更好的知识晶体则可以隐喻，这样都能完成从理性回归感性，更好地传播，比如生涯彩虹图，把生涯比作彩虹，而把不同角色比作彩虹的颜色。

唐纳德·E.萨柏的生涯彩虹图

而职业生涯三叶草模型很形象地说明了一个好的职业，兴趣、能力、价值三者互相强化的关系，以及互动循环的关系。

「ABZ职业计划」一听就知道意思：一个好的职业计划，应该包括正在做的计划A，一直想做但没机会做的计划B，以及万一出问题垫底的计划Z。

职业生涯三叶草模型

找到知识源头、极其功利地读书、萃取知识晶体，这就是提高认知效率的核心方式。

联机学习者：成为知识的路由器

提高认知效率是一条勇猛精进之路，它能让一个人很快学有所成，获得值得的回报，成为一个有知识的人。

但是真的高手却不止步于此，他们会看透知识背后的更底层价值——借助规律，放大投入，达成跃迁。

「学五渣」的美国大学申请术

先讲一个传奇故事。

一个国内的穷学生（我们叫他「学五渣」），想要报考国外一个大牛导师的研究生

（）

，因为这样能拿到全额奖学金。

但我们故事的主人公平时也不太努力，GPA（平均成绩点数）不高，在国内读的大学也不算好，赢不过那些托福、GRE拿高分的人。

经人指点后，他决定试试「套瓷」的方式。

申请国外大学不仅仅看成绩，也看你整体的学术思维，以及和老师的关系，因为未来老师需要靠你干活。

国内学生对于所谓全额奖学金的理解有偏差——一个美国人对你无欲无求，出钱出力给你读书？不太可能。

全额奖学金其实是全额助学金：助教费或助研费。

美国正式的科研人员薪资很高，每年有5万~8万美元，而中国学生听话，要的钱又不多，值得多入手几个。

言归正传，这个学五渣想了一招：他发现这位国外大牛刚出版了一本学术书籍，想找点儿套瓷素材，哪怕提几个问题呢？无奈拿回来一看，密密麻麻，完全看不懂。

他灵机一动，去找自己化学系的主任：「主任，我最近想做点儿学术研究，在看这本书，其中有几个问题不懂，您能给我讲讲吗？」

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